“新进来的队员刘文丰、曾勇、魏茂文入红榜了。”9月21日，在隆回县公安局巡警大队，看完红榜后的其他队员，好生羡慕。这是，隆回县特巡警大队建立“红白榜”奖惩制度后的一个剪影。

       为弘扬先进，营造争先创优的氛围，激发民警、巡逻队员的工作热忱，隆回县特巡警大队制定出台了《特巡警大队“红白榜”管理奖惩规定》，实行大走访开门评警。

       该大队把年初县委、县政法委二千元春节慰问金作为奖励基金，每季度召开一次评先评优会议，4个中队各民主推荐出1名工作突出的职工，2名表现出色的巡逻队员，每人发放奖金100元，同时在县城城东、城中、城西三个岗亭张贴“红光荣榜”，把他们的先进事迹写成材料在县局内网上通报表扬,使工作成绩与政治荣誉、经济待遇挂钩；每批评一次，在三个岗亭显眼位置张贴“白榜”，并予以罚款，接受大家监督和鞭策。

       今年3月，民警周英炳带队在县城步行街便衣蹲守伏击，一举打掉文某某抢夺团伙, 县公安局王子明副局长闻讯立即予以嘉奖并给周英炳中队颁发奖金2000元。

     “红白榜”制度实施以来，巡特警的工作主动性得到全面提高,有效激发了全队上下的工作热情。队员普遍说：“如果通报批评，全队同事都看得到，每个人都有自尊心，丢不起那人，得红榜就不一样了，大家一碰到就夸你，而且有奖金，大家都争着干、争着得，越干越有劲”。

      隆回县公安局巡特警大队自今年1月18日正式启动工作以来，共接处警1800余次，当场抓获各类违法犯罪嫌疑人117人，其中逃犯17 人,查破各类案件105起、追回被盗摩托车48辆，当场调解各类民事纠纷282起，直接救助危难群众近326人次，其中帮助寻找走失人员36人。为群众挽回经济损失60余万元。2011年街头“两抢一盗”等可防性多发侵财案件发案率较去年同期下降70﹪。