2月24日下午，三阁司镇召开绩效文明考核专题部署会，该镇班子成员，镇属部门单位、办站所负责人共30余人参加会议。

会上，该镇镇长王柏玉就2014年度绩效文明考核实施方案向与会人员进行了详细解说，明确指出该镇绩效考核的三个变化：一是考核对象在去年五个系列的基础上增加了第六系列，即9个重大项目建设指挥部和领导小组，突出优化软环境，营造良好的招引环境；二是绩效考核结果运用拓宽了范围，即与地方性津补贴挂钩，与干部待遇挂钩，与年度考核评先评优挂钩，提高干部职工干事创业的危机感和责任感；三是重点难点增加了农村土地流转、居民集中建房、重大项目等工作，确保该镇提出的“抓住三个创新”战略得到扎实推进。

王柏玉强调，全镇各项工作高效有序推进依赖于镇属部门单位、办站所负责人对绩效文明考核方案的精确把握和严格落实，相关单位、办站所负责人务必做到三点：一是要学习好文件；二是要运用好文件；三是要维护好文件，切实在绩效考核体系中发挥优势、发挥干劲、发挥创造，在全镇工作精细化、考核科学化、管理民主化改革进程中创先争优、争创佳绩。