隆回新闻网讯（通讯员 谭求龙）7月8日，隆回农商银行后备人才选拔训练营6月份总结评比会议在友谊国际酒店举行。该行党委班子，各部室、网点负责人，指导老师，后备人才选拔训练营成员共计200余人参会。

会上，对6月份排名前三的滩头、荷香桥、金石桥片区模拟支行进行授旗，排名后两位的司门前、城郊片区模拟支行上台作表态发言。董事长黄学再次阐述了训练营的“三大目的”，能选人、育人的同时促进业务发展；分析了6月份训练营的“四大问题”，存在业务发展不平衡、措施方法不全面、积极性有待提高、配合不默契的问题；对7月份训练营的工作指明了“五大方向”，对全行的重点工作进行了具体部署。

会议强调，下一步工作要不断探索人才培育新模式，持续完善考核机制，延续干事创业的激情，继续做实普惠金融，深化风险防控底线。